Lärarförbundet ser med tillförsikt fram mot årets avtalsrörelse trots LO:s samordningssammanbrott som Lärarförbundet tidigare haft som riktpunkt för i sitt lönekrav. Regeringen satsar medel för att höja lärarlönen, kommunerna har förstått allvaret med den stora brist på utbildade lärare som är en realitet, ser över rekryteringsbehovet av lärare och förstår att lönenivån behöver förbättras för att behålla de som finns i organisationen. Lärarförbundet har presentera sitt avtalsförslag med ett ansvarstagande för samhällsekonomin, tillsammans med Lärarnas riksförbund.
Förbunden hade en rätt lyckad avtalsförhandling förra avtalsperioden men tänker för det inte nöja sig med det i denna omgång. Naturligtvis kommer våra medlemmar att märka av de satsningar som nämnts i början. De bärande pelarna som läraryrket står på måste förstärkas när det gäller att minska arbetsbelastning, se över och förbättra arbetsmiljön, höja reallönen samt göra en satsning på att förbättra och kvalitetssäkra lärarutbildningen.
Läraryrket är en avancerad profession där den enskilde läraren är den viktigaste länken i den kedjan som skolan är, kedjan har ansvar för den enskilde elevens kunskapsutveckling från förskola till vuxenutbildning och den kedjan är nu under press, press från makthavarna om att höja kunskapsnivåerna hos eleverna, press från huvudmännen att hålla ekonomin i verksamheten.
Dessa krav som ställs från de som bestämmer är naturligtvis rimliga och naturliga. Dock behöver makthavarna ha fingertoppskänsla i sin iver att sätta press på en redan stukad arbetsorganisation.
✓ Lärarna mår inte bättre av att få en högre lön men den är ett incitament för att behålla de lärare som lämnar skolan till förmån för mer välbetalda arbeten i andra verksamheter.
✓ Det lärarna däremot mår bättre av är en arbetsmiljö som är individanpassad och som följer arbetsmiljöverkets föreskrifter, vilket brister på många håll idag.
✓ Ge lärarna möjlighet att fullt ut utöva sin profession som lärare och avlasta dem från administrativa arbetsuppgifter.
✓ Lärarutbildningen är naturligtvis svår att förändra utifrån ett avtalsförslag men då det är den naturliga rekryteringsbasen för skolorna behöver utbildningen kvalitetssäkras så att fler vill bli lärare.
Avtalsrörelsen är redan igång och krav har kommit från Industrifacken. Vi får se var det landar, dock kommer inte Lärarförbunden att använda sig av det så kallade märket i våra krav, däremot kommer Lärarförbunden att kräva minst lika mycket som övriga förbund ställer i de lokala avtalsförhandlingarna. Stridsviljan finns hos lärarförbunden men vi kommer att agera ansvarsfullt i det som komma skall.
Per Hultberg
Lärarförbundet opinion