Det är dämpat inne på fackklubbarnas expedition på Eberspächer. Arbetsgivaren har informerat personalen resultatet av det varsel man lämnade i höstas.
I höstas fanns det 850 anställda på företaget nu är man 730.
– Det är folk som gråter, en negativ psykosocial arbetsmiljö påverkar, säger Niklas Engström, huvudskyddsombud.
– Ja, det är oroligt, säger Larz Åstedt, ordförande för Unionen.
Eberspächers besked om att 120 anställda ska sluta på företaget kommer samma vecka som grannen Saab-lagret, Orio, meddelat att 44 anställda sägs upp.
Dessutom har en annan granne, Thorsmans, signalerat att 15 personer ska sägas upp.
Det innebär att 179 personer på kort tid mist sina arbeten på Arnö.
Eberspächer har vuxit enormt de senaste åren. Från 250 anställda, när företaget hette Swenox, till närmare tusen.
När Eberspächer växte var bristen på kompetens stor och man tvingades förlita sig på inhyrd personal, en dyr lösning.
Men så slog man i taket och företaget visar ingen lönsamhet.
Arbetsledningen med nytillträdda vd-n Brendan Hindle fick i uppdrag att se över var man kan spara och var man kan effektivisera och hitta nya marknader och kunder.
Brendan Hindles och nya personalchefen Alexander Brauns beska besked till personalen är då att säga upp 60 fast anställda plus 60 tillfälligt anställda.
– Det positiva i detta är att varslet på 90 personer i höstas slutade med 30 färre, säger Alexander Braun.
– Men det finns fortfarande mycket att göra innan vi får lönsamhet, säger Brendan Hindle.
Det finns risk för ytterligare uppsägningar om man inte hittar nya kunder. Brendan Hindle menar att den orderstock man har nu betyder arbete för ungefär 600.
– Det finns ingen anledning till oro nu, men vi behöver göra fler affärer, säger Brendan Hindle.
Han pratar i stället om att rädda 600 jobb i Nyköping.
Det beskedet har även personalen fått. Ovissheten om framtiden bland personalen är stor.
– När vi producerar mer ska vi göra det på färre, säger Sune Weigardh, ordförande i IF Metall.
Han säger också att han förstår företagsledningens bekymmer.
– Vi har varit för många och en företagsägare tål inte hur många förluster som helst, säger Sune Weigardh.
Eberspächer tillverkar avgassystem till bland annat Scania, Daimler och Volvo och är Nyköpings största privata arbetsgivare.