För detta är inte enbart en mätning över vad kommunen har presterat eller inte, utan en jämförelse i konkurrens med vad alla andra har åstadkommit under samma tid.
I fjol var det Gnesta som gjorde den stora raketresan uppåt, i år kom en rekyleffekt. I fjol var företagarna i kommunen positivt överraskade över vad de såg och hörde. Nu förväntade sig företagarna mer – från såväl tjänstemän som politiker. Gnesta måste tydligare visa att det är en uthållig politisk målsättning att utveckla och lyfta Gnesta som företagarkommun.
Sorgebarnet i närområdet är Oxelösund. För ett par år sedan kom en uppryckning och nya tongångar. Där fanns en glimt av något utvecklingsbart. Men tyvärr verkar glädjeskuttet ha varit tillfälligt. Detta kan varken väljare och politiker vara nöjda med.
Det finns ingen naturlag som säger att bruksorter ska parkera i botten. Kontinuerligt svaga resultat är inte en slump. Frågan är om viljan att verkligen förändra finns hos kommunledningen?
Så till slut, Nyköping. Efter tre år med idel bistra besked i mätningarna var det föga förvånande att Nyköpingsalliansens företrädare log lite extra mot vårsolen i går. Den negativa trenden ser ut att vända. Ett svagt företagsklimat är en allvarligt besvärande faktor för en kommun som vill vara framtidsinriktad och fylld av utvecklingslusta.
Summan av de budskap som har sänts och de åtgärder som genomförts, inte minst under fjolåret, visar att de lokala företagarna nu märker att Nyköpings kommun anstränger sig extra. Analysera detta noga.
För skuttet från plats 203 till plats 149 är inget att slå sig till ro med. Det arbete som har gett positiv respons behöver förstärkas och förbättras. Placeringen 206:e plats i kategorin Tjänstemännens attityder till företagande, visar exempelvis att det finns mycket, mycket kvar att göra innanför dörrarna till kommunhuset. Inte heller är det en fjäder i hatten att kommunens tillämpning av lagar och regler placerar sig på 232:a plats i landet. Uppdraget är inte att förklara placeringen, det är att förbättra den.
Lika lite som att alla företag ser lika ut i dag, ser allt företagande likadant ut i morgon. Men kravet på ett sjyst och ett konstruktivt bemötande är detsamma varje dag.
Bara hårt jobb vänder trender
En sak är säker i den omfattande rankningslista som Svenskt Näringsliv gör över företagsklimatet i landets kommuner. Man får nästan inget gratis.Bara hårt, målmedvetet arbete vänder trender och förändrar attityder.Det där har man lärt sig väl i Trosa, som för andra året i rad har ett av Sveriges allra bästa företagsklimat. Att flera år i rad klara en topp fyra-placering är oerhört starkt.
Så jobbar vi med nyheter