Nuder sätter käppar i hjulet för papporna

Familjepolitiken är en het potatis. Många testballonger har setts stiga upp i skyn sedan förre SSU-ordföranden Petter Thorwaldsson fick regeringens uppdrag att utreda föräldraförsäkringen. Men nu väntas han snart landa med ett förslag om ytterligare kvotering som i likhet med den isländska modellen innebär att föräldrarna utnyttjar en tredjedel av ledigheten vardera, och att de själva gör upp om den sista tredjedelen.

Förslaget ligger nära LO:s och de socialdemokratiska kvinnornas förslag och är så där lite lagom radikalt. Det hade förutsättningar att gå igenom om inte finansminister Pär Nuder i går hade hoppat upp som gubben i lådan och punkterat det. Han är visserligen småbarnspappa och är sannolikt inte hemma så mycket som hans barn skulle vilja, men det är knappast anledningen till det plötsliga ingripandet i den familjepolitiska debatten. Anledningen är att han är negativ till
kvotering för att det blir för dyrt.
Pär Nuder tror inte att papporna kommer att utnyttja sin del av föräldradagarna och sa att han var orolig för att föräldrarnas totala tid med barnen skulle minska. Men Nuder är inte familjeminister utan finansminister. Det han egentligen oroar sig för är kostnaderna som kan bli högre i början men ge ekonomisk tillväxt på sikt. Om papporna vägrar att stanna hemma kommer barnen att få börja på dagis tidigare, och fler barnomsorgsplatser måste byggas. Alternativet är att förlänga ledigheten med ytterligare några månader.
Och om Pär Nuder har fel, om det visar sig att papporna faktiskt vill vara hemma med sina barn, kostar det också mer. Nästa års höjning av taket i föräldraförsäkringen ger ett betydligt mindre ekonomiskt avbräck i familjer där någon, ofta pappan, tjänar mer än 24 625 kronor
i månaden.
Inte undra på att Pär Nuder är bekymrad.
Det isländska exemplet visar nämligen att när männen fick individuella rättigheter och säkrade familjeförsörjningen ville de mer än gärna ägna sig åt sina barn.
I dag är det mellan 80 och 90 procent som använder sin rätt fullt ut, vilket är betydligt fler än vad finansdepartementet hade räknat med. Och som grädde på moset stiger nu de isländska kvinnornas löner.

Kvotering låter tvingande men i själva verket ger det papporna en verklig valmöjlighet när mansdominerade arbetsplatser som brandkåren i Reykjavik inser att de måste planera för att även brandmän tar hand om sina barn.