Jag suckar och läser om "chefskarusell" och tystnadskultur i Oxelösunds kommun. Kanske är det skönt då med nytt styre? Det jag nu befarar är frågan om avgångsvederlag.
Tydligen har aktuella, avgående chef, köpts ut från tidigare anställningar i andra kommuner. Men det tycks inte ha bekymrat Oxelösunds ledning? Man kan fråga sig om det är ett medvetet agerande? Jobba ett tag, bli obekväm och begära avgångsvederlag/fallskärm. Skräckexemplet är väl ändå före detta chefen för Migrationsverket, Försäkringskassan, polisväsendet och till slut MSB!
Avgående regiondirektör i Sörmland får avgångsvederlag på två miljoner. Trots att han själv säger upp sig! Vad händer med moralen, känslan av rätt och fel hos vissa personer inom chefspositioner. Skaffa sig ekonomiska fördelar samtidigt som exempelvis sjuksköterskor sliter med dåliga löner och usla arbetssituationer. Men seriös debatt om moral kan man sällan läsa om i media. Endast i insändarspalter?